Με καταγγελία του, το Σωματείο Εργαζομένων Δήμου Παλλήνης διαμηνύει πως η πρόσφατη, απροειδοποίητη «μετεγκατάσταση» δημοτικών υπαλλήλων σε νέα γραφεία, προς ικανοποίηση απαιτήσεων αιρετών του Δήμου, αποτελεί «ευθεία υποτίμηση των εργαζομένων και της δημόσιας διοίκησης».
Όπως τονίζει η ανακοίνωση, η «στοίβαξη» των υπαλλήλων στα νέα γραφεία, εκτός του ότι δυσχεραίνει το έργο τους, θέτει σε άμεσο κίνδυνο την σωματική τους ακεραιότητα σε περίπτωση έκτακτης ανάγκης.
Σε δια ζώσης επικοινωνία με τον Δήμαρχο Χρήστο Αηδόνη , αντιπροσωπεία του Συλλόγου, έθεσε επί τάπητος, τόσο το εν λόγω ζήτημα, όσο και τα προβλήματα των εργαζομένων στην Πολεοδομία. Κατόπιν τούτου, ο κος. Αηδόνης δεσμεύτηκε επί αυτού, πως σε διάστημα 3 μηνών θα έχει βρεθεί λύση, μέσω της ενοικίασης νεών χώρων σε κτήριο παρακείμενο του Δημαρχείου.
Απο τη πλευρά του ο Σύλλογος, δήλωσε πως θα παρέμβει εκ νέου, σε περίπτωση που κριθεί αναγκαίο.
Ο Δήμαρχος Παλλήνης Χρήστος Αηδόνης σε ανακοίνωση που εξέδωσε αναφέρει:
Με αφορμή την ανακοίνωση του Συλλόγου Εργαζομένων του Δήμου μας, θεωρώ αναγκαίο να αποσαφηνιστούν ορισμένα πραγματικά δεδομένα, με σεβασμό προς όλους.
Οι συνθήκες στέγασης των υπηρεσιών του Δήμου δεν προέκυψαν το τελευταίο διάστημα. Πρόκειται για ένα διαχρονικό ζήτημα που παραλάβαμε από την προηγούμενη διοικητική περίοδο και το οποίο παρέμεινε επί σειρά ετών χωρίς ουσιαστική χωροταξική αναδιάταξη. Οι χώροι, οι ανάγκες και οι δυσκολίες ήταν γνωστές. Το να σπεύδουν να καπηλευτούν την ανακοίνωση του Σωματείου εργαζομένων αυτοί που δημιούργησαν το πρόβλημα είναι ακραίος λαϊκισμός που δεν πείθει ούτε τους εαυτούς τους.
Είναι χαρακτηριστικό ότι για πολλά χρόνια εργαζόμενοι στεγάζονταν στο διάδρομο του Δημαρχείου, στην αίθουσα Δημοτικού Συμβουλίου, ακόμη και σε υπόγειους χώρους, χωρίς τότε να έχει αναδειχθεί δημόσια το ζήτημα με την ίδια ένταση.
Η παρούσα διοίκηση αναγνώρισε από την πρώτη στιγμή την ανάγκη αποσυμφόρησης και ήδη έχει ξεκινήσει οργανωμένη διαδικασία μίσθωσης πρόσθετων χώρων, με στόχο τη δημιουργία σύγχρονων, ασφαλών και αξιοπρεπών συνθηκών εργασίας. Πρόκειται για μια συγκεκριμένη διοικητική πράξη που βρίσκεται σε εξέλιξη.
Παράλληλα, ο Δήμος έχει ενισχυθεί με επιπλέον προσωπικό μέσω θεσμοθετημένων προγραμμάτων, προκειμένου να καλυφθούν λειτουργικές ανάγκες που είχαν συσσωρευτεί για χρόνια. Η ενίσχυση ανθρώπινου δυναμικού και η αναβάθμιση υποδομών αποτελούν μέρος ενός ενιαίου σχεδίου βελτίωσης της διοικητικής λειτουργίας.
Η Δημοτική Αρχή σέβεται απολύτως τους εργαζόμενους και αναγνωρίζει ότι αποτελούν τον πυρήνα της καθημερινής λειτουργίας του Δήμου. Δεν υπάρχει πρόθεση αντιπαράθεσης. Υπάρχει μόνο η υποχρέωση να παρουσιάζονται τα γεγονότα με ακρίβεια.
Η διαδικασία επίλυσης έχει ήδη ξεκινήσει και θα ολοκληρωθεί εντός του προβλεπόμενου χρονοδιαγράμματος. Στόχος είναι ένας Δήμος που εξασφαλίζει αξιοπρεπείς συνθήκες εργασίας και ποιοτικές υπηρεσίες προς τους πολίτες.
Ο Δήμος χρειάζεται συνεργασία, θεσμική σοβαρότητα και κοινή προσπάθεια. Σε αυτή τη γραμμή θα συνεχίσουμε.
